杉山社会保険労務士事務所では、港区に事務所を構えている立地条件・地域性も加わり、開業当初から多くのIT企業とお付き合いさせていただいています。
また、労働者派遣事業許可申請に特化したサービスもご好評いただいています。
客先常駐という勤務形態の多いIT業界では、偽装請負の問題が発生しやすいと言われていますが、ここ最近では、客先においても取引企業に派遣業の許可取得を始めとし、法に抵触しない厳正な労務管理を求めてきている傾向であることは確かです。
もはや、客先の要望に応じることができないIT企業は、今後生き残ることができないと言っても過言ではありません。
弊社では、労働者派遣事業許可申請を始め、IT業界特有の労務管理制度の構築をサポートし、企業経営の成長と発展に大きく貢献させていただいております。
IT業界に精通した社会保険労務士として、ぜひ事業主の皆様のお力になれれば幸いです。
従業員の異動に伴う手続き、労災や健康保険等の各種給付申請の手続きなどを代行いたします。
人事・労務問題に対し、労働基準法等の法律知識と専門家の視点からアドバイスさせていただきます。
最新の法改正を踏まえ、お客様の実情にあった、運用しやすい就業規則を作成いたします。
雇用契約書をきちんと作成しておくことによって、無用な争いごとを事前に回避することができます。
アウトソーシングによって、給与支給額の正確な計算、明細書作成の事務負担軽減を図れます。
助成金はタイミングが大切です。人を雇いたい、活用したいと思ったらまずはご相談ください。
取引先から「派遣業の許可取得」を求められていませんか? 派遣業・紹介業のことならお任せください。
労働基準監督署への対応・対策は、専門家である社会保険労務士に依頼することが最善の解決策です。
特別加入によって、中小企業の経営者様も労災保険に加入することができます。まずはご相談ください。
〒108-0075 東京都港区港南5-1-27
TEL : 03-5782-8115 FAX : 03-5782-8116
Copyright © 杉山社会保険労務士事務所 All Rights Reserved.
東京都 港区 の 社会保険労務士 給与計算 年末調整 就業規則作成 雇用契約書作成 是正勧告対策 労働保険・社会保険の手続き 人事・労務管理のご相談 給与計算 助成金申請